WORKDAYMAP / 02
Méthode de calcul
Choisissez le sens, la date de référence et le nombre de jours ouvrés. Chaque date est examinée. Les repos hebdomadaires et supplémentaires sont ignorés ; les jours travaillés exceptionnels priment sur le repos hebdomadaire. Une date ne peut pas figurer dans les deux listes. Le calcul à rebours applique les mêmes règles en sens inverse. Il calcule un intervalle, sans garantir une capacité de travail. Zéro jour renvoie la date de référence. Le calendrier détaille les jours comptés. Le résultat aide à planifier et ne détermine pas une échéance légale ou contractuelle. Confirmez le calendrier réel avec les personnes concernées.